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初心不改:始终有美好的愿景和行为的准则
浏览: 发布日期:2018-07-25

优秀的企业家都有一个美好的愿景

优秀的企业家对实现自己的愿景深信不疑,并且愿意将自己的愿景分享给员工,通过一些公开场合宣传自己的愿景。他们的愿景有时在别人眼中是遥不可及的,但是这些优秀的企业家却并不这么认为,他们实现愿景的态度非常坚定。

凤凰卫视的刘长乐和阿里巴巴的马云都做过同一件事情,就是在当年企业刚起步时,在一个非常狭小的会议室当中慷慨激昂地向自己当时的员工诉说公司未来上市计划,讲述未来企业将会创造业内最优秀的产品和服务。这些愿景在一些员工看来有些不切实际,完全不相信,但是最后他们都做到了。

一家企业家如果没有愿景,虽然他的企业也有可能可以很好地盈利,但是他的企业无法成为一家伟大的企业,也许他能够获得巨大的个人财富,但是不会受到众人的尊敬。

企业家具备敢于冒险的精神

对企业家来说,冒险是成功的一个非常重要的因素。如果将所有的冒险都消除的话,那么你也就将所有的机会都消除了。优秀的企业家都有足够的胆识去做一般人不敢做的事情。比如当年的阿里巴巴在创业初期,当时大众对互联网不够了解,不少人说马云是骗子,就在这种质疑声中马云坚持自己既定的方针和路线,保持对既定愿景的向往,克服了重重困难,最终阿里巴巴成为中国互联网三巨头企业之一。

初心不改:始终有自己的行为准则

优秀企业家的很多行为都让人不理解,例如,海尔集团的张瑞敏在1985年怒砸76台质量不合格冰箱的事件,这件事情在当时影响非常大,甚至还有一些市领导评价张瑞敏是“败家子”,然而张瑞敏自己并不这么认为,因为他知道自己做企业的初心是什么,是为了创造更好的产品和服务,不合格的产品同他的初心不符,违背他的行为准则,所以他选择砸掉这些不合格的产品。

优秀企业家在很多时候做出的选择让周围人都无法理解,这时因为他们时刻没有忘记自己创办企业的初心,而并不是刻意特立独行。

企业家个人同企业的结合

有些企业家天生喜欢高调,他们频繁出现在多种公众场合,接受多个媒体的采访,与之呼应的是他们的企业风格也同样高调做事。比如维珍集团的理查德·布兰森,他曾经在维珍航空某一新航班开通仪式上,装扮成一个土著人。

和这些企业家相反的是,有些企业做事从来都非常低调,很少看见他们出现在公众媒体上。虽然这些企业家低调,但并不妨碍他们将企业打造成一家优秀的企业,比如华为的任正非、星巴克的霍华德·舒尔茨。

实际上企业是否成功和企业家的低调与否并没有直接关系,是否低调只和企业家个人性格以及所处的行业特性有关系。但是需要记住的是,个人的张扬高调不能超越企业。企业家所做的一切都应该是为了企业发展,如果一位企业家个人高调程度超过了企业本身,那这样的高调就是欠考虑的。